为进一步提高教学质量，安排合适的教师任教课程，同时做到公平公正，特制订本制度。

一、课程任课教师选拔的原则

1．优先考虑具有相关专业背景的教师

2．优先考虑课堂教学质量综合评价高的教师

3．优先考虑高职称的教师

4．优先考虑曾经任教过相关课程的教师

5．优先考虑工作量偏少的教师

二、具体排课安排要求

1．原则上以教务处计算机排课为准。

2．同一门课不得连续安排四节。

3．同一个班级不得连续安排同一教师上四节课。

4．一周有两次的课程不得同时安排在上半周或下半周。

5．一个班级所有课程的安排必须均匀，不得出现上午没有课，而下午课很多的现象。